Kierunek studiów, a przyszła praca. Szacuje się, że w minionym dziesięcioleciu liczba osób studiujących wzrosła ponad czterokrotnie. W Polsce istnieje tendencja do wybierania przez młodych ludzi tylko tych najpopularniejszych kierunków. Do najbardziej obleganych zaliczamy kierunki humanistyczne, społeczne oraz pedagogiczne. Osoby, które wybrały ten typ studiów stanowią niemal połowę wszystkich absolwentów. Niesie to za sobą ryzyko nie znalezienia pracy w zawodzie oraz bezrobocia. Kryterium wybierania studiów nie powinna być popularność kierunku, ale jego przyszłościowość oraz indywidualne zainteresowania. Dlatego zawszę warto poznać sytuacje panującą na rynku pracy oraz perspektywy, jakie ma nasz przyszły zawód. Bardzo ważne są zarobki, więc to też warto sprawdzić. Takimi kierunkami są między innymi zarządzanie, marketing, finanse, rachunkowość, ekonomia oraz wszelkiego rodzaju nauki matematyczne. Kształcą one wyspecjalizowanych specjalistów w danych dziedzinach. Bardzo dobrym pomysłem są kierunki innowacyjne, dopiero powstałe. Absolwent posiada mniejszą konkurencje i tym samym większe szansę na zdobycie upragnionej pracy.

Aktywność. Współczesny pracodawca poszukuje osób, które są najlepiej przygotowane do zawodu. Dziś nie wystarczy samo wykształcenie oraz dyplom ukończenia określonego kierunku studiów. Jeśli zależy nam na wymarzonej, dobrze płatnej pracy należy podjąć szereg działań dodatkowych. Starania, które ugruntują naszą pozycję powinniśmy zacząć już na początku studiów. Najważniejsza jest jakakolwiek aktywność zawodowa. Oczywiście najlepiej, żeby była związana ze studiami i pomogła nam w zdobyciu doświadczenia. Wiele statystyk pokazuje, że o pracy w zawodzie zaczynają myśleć dopiero absolwenci, co jest największym błędem. Oczywiście praca na pełny etat dla osoby studiującej dziennie może być po prostu niemożliwa, dlatego warto podejmować dorywcze prace lub w niepełnym wymiarze godzin. Ponadto bardzo ważne są szkolenia, na których zdobywamy wiele umiejętności takich jak znajomość języków obcych, zarządzeni czasem oraz współpracy z grupą. Warto również działać w organizacjach studenckich. Pracodawca na pewno przychylnym okiem spojrzy na osobę, która jest bardzo aktywna społecznie i posiada zdolności organizacyjne.